2022年，黑龙江省委对全省能力作风建设发出了“动员令”，吹响了“冲锋号”，要求全省各地各单位坚决打好能力作风攻坚战，为龙江振兴发展提供重要保证。三年来，bet365 cash out紧跟省委步伐，站在践行“两个维护”的政治高度，牢记“国之大者”，坚决履行时代赋予的使命责任，不折不扣落实党中央决策部署和省委要求，强思想灵魂之“基”，凝勇毅前行之“力”，在奋楫扬帆间“求变”，在破浪笃行中“求实”。用务实创新的实际行动，全力推进能力作风建设，以问题整改促作风转变，以作风转变促能力提升，以能力提升促工作落实，全力跑出龙江森工能力作风建设加速度。广大干部职工思想观念加快转变、能力素质不断提升、工作作风明显改进，改革发展质效不断提高，政治生态持续向好，以新变化、新气象、新面貌在祖国最东北的浩瀚林海中开启了新的航程。

依法治企，是兴企之本、健企之策，是推动企业高质量发展的基础，是企业可持续振兴的重要保证。龙江森工bet365 cash out始终坚持以习近平法治思想为指导，把握实践要求，把“法纪治企”方针贯穿于企业改革发展全过程，不断提高依法治企能力和水平，为加快建设具有核心竞争力的企业筑牢坚实法治基础。

强化bet365 cash out管理，在养成“风险意识”上“求实”

bet365 cash out管理是企业健康发展的重要保证，全面落实bet365 cash out经营、依法管理等工作“细节”，也是提升企业竞争力、做大做强做优国有企业的迫切需要。

bet365 cash out始终把有效防范、及时处置合规风险放在企业生产经营重要位置，紧紧抓住领导干部这一“关键少数”风险意识养成，加强合规制度建设，开展合规审查与考核，依规依纪管理企业，凡事用规矩说话，按制度办事。

制定出台《法治建设工作实施方案》，初步建成“审查结合、防治并重”的一体化法治国企管理制度体系；修订完善“三重一大”决策制度，对重大事项方案、重要合同协议、重要规章制度进行法律合规性审查，做到决策先问法、违法不决策；修订完善bet365 cash out前置研究讨论事项清单、董事会议事规则、董事会向经理层授权清单，强化“两会一层”管理机制，进一步明晰“两会一层”权责边界，坚持用制度管人，按程序办事，不断提升工作规范化、科学化和制度化水平。

同时，坚持风险管理“关口”前移，制定出台《关于加强贸易类业务合同管理的通知》《关于开展重大议题bet365 cash out性审核工作的通知》《bet365 cash out管理实施方案》《合同管理办法》等bet365 cash out管理文件，强化审计法务工作，加强项目合法bet365 cash out性审查、各类重大合同审核，进一步推动bet365 cash out经营管理，防范法律风险，切实降低企业经营风险隐患。按照省国资委要求，还建立了业务部门和基层一线承担主体责任、法务部门组织协调、纪检审计等部门强化监督的bet365 cash out管理“三道防线”。

首创“法律bet365 cash out风险分层分级管理”模式，进一步完成了bet365 cash out管理、法律风险防范从制度设计到工作落实的逻辑闭环。2022年以来，合同报审管理意识不断强化，重大合同审核率达100%，有效防范与控制了合同签订环节的重大法律风险。

拓展依法治企深度，在提升治理水平上“求实”

法纪治企，就是要守规矩、讲底线。围绕集团第一次党代会提出的全面建设“法治森工”目标，bet365 cash out不断提升企业治理水平，让经营合规、管理规范、守法诚信成为常态。

全方位打出组合拳，以有效防控bet365 cash out风险为目的，认真开展bet365 cash out风险管理、bet365 cash out审查、bet365 cash out考核评价、bet365 cash out培训与bet365 cash out报告等系列管理活动。完成了法务bet365 cash out考核评价细则制定工作，确立了业务部门bet365 cash out联络员制度，及时向bet365 cash out管理部门通报风险事项。制定了风险分级管理制度，分别对应高、中、低级风险，启动相应应对机制，有效防控bet365 cash out风险，保障企业经营管理稳步运行。

严格落实“四个体系”工作机制和“五个一”工作法，加强对主要目标和重点工作督导检查，建立督查总台账，实施清单式管理，完成一项销号一项，并把督办结果纳入年度考核体系。

从领导干部到一线员工，从管理岗位到技术岗位，法纪治企理念不断内化于心、外化于行，强内控、防风险、促bet365 cash out的“底线思维”愈树愈牢，法纪治企与企业发展实现深度融合，在建设现代化新森工实践中不断释放出高质量发展的源源活力。

厚植法治文化，在培育“法治文明”上“求实”

法治文化是推动引领企业健康发展的重要引擎。作为大型国有生态公益性企业，bet365 cash out始终以维护环境权益和促进可持续发展为目标，将深入学习贯彻习近平法治思想、培育法治文化作为法纪治企的基础工程。

在践行“法纪治企”进程中，bet365 cash out通过分类教育、分期宣传、分层普法等方式，将法纪文化“精准滴灌”到党员干部心中，不断培育推动企业高质量发展的法治文化。

bet365 cash out着力加强对法纪治企工作的全面领导，在集团上下坚持会前学法、抓好“三会一课”和理论学习中心组定期专题学法，将习近平法治思想作为必修课，切实增强党员领导干部的法治意识。各权属企事业单位积极开展法治培训与宣传工作，结合森工企业发展需要、林区职工群众法律需求，积极组织开展《民法典》《森林法》《公司法》《企业国有资产法》等与森工林区全面振兴发展、职工群众利益密切相关的法律法规学习宣传，切实增强林区广大干部职工法治意识和法律思维，推进法治宣传教育制度化、常态化、多样化，使依法合规、守法诚信成为全体员工的自觉行为和基本准则，推动森工林区法纪治企走向深入。

如今，“法纪治企”方针日渐深入人心，用规矩说话、按制度办事的良好局面逐渐形成，龙江森工各项事业正在“法治森工”的良性轨道上平稳前行。